キャリア採用, 新卒採用

世界累計1億ダウンロードを突破したフリマアプリ「メルカリ」創業者・山田さんのBusiness Insiderでのインタビュー記事を読んで、「人の口説き方が上手だな」と思った部分があったので紹介します。

メルカリ山田会長が語 ...

キャリア採用, 新卒採用

あけましておめでとうございます。本年も宜しくお願いします。

CHROの流儀では、日本では数少ないCHRO(最高人事責任者)に関する専門的な情報を発信するメディアとして、人と組織の関係を最適なものにするための方法や事例を紹介 ...

キャリア採用, 新卒採用

採用面接をしていて、応募者が増えるための適切な戦略を行い、その効果が出ると望んだ通りに応募者が増えることがあります。

そうやって増えた応募者にどんな気持ちで接しているでしょうか。

ここ最近面接をした方からもよく ...

CHROの役割, キャリア採用, 新卒採用

面接をする時にいつも心掛けている3つのことがある。

・提出された書類には答えはない。相手の表情をよく見る
・ある時点のその人の状態で判断しない。人生を共に旅したいか、で判断する
・とにかく今、この瞬間を楽し ...

CHROの役割, キャリア採用

Wantedlyでメッセージを頂き、株式会社プルークスという会社の人事採用担当・山本さんとお会いし、話をしてきました。

山本さんはキャリアをエン・ジャパンで営業をするところからスタートし、その後、人事の道へ進まれ、現在のポ ...

キャリア採用, 新卒採用

HR NOTEのセミナー記事を読んで、たくさんの気づきと学びを得たので、皆さんにシェアします。

ベンチャー企業の採用でもブルーオーシャン戦略で優秀層の採用を!|HDE高橋氏が挑んだグローバル採用とは

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人材育成, キャリア採用

CHRO(最高人事責任者)の橋本(@yuzo0201)です。

DODAが提供している採用手法のこれからを考える「ダイレクト・ソーシング ジャーナル」で、カヤックが行っている「コミットメント面談」が取り上げられていたので紹介 ...

キャリア採用, 新卒採用

CHRO(最高人事責任者)の橋本(@yuzo0201)です。

「採用学」で有名な横浜国立大学の服部泰宏先生のTwitterで学びになる投稿を見つけました。

かつて某テレビ局のエントリシートに、「あなたがいま腹立 ...

キャリア採用, 新卒採用

CHRO(最高人事責任者)の橋本(@yuzo0201)です。

「とにかく採用が厳しい・・・」

「求人市場も厳しいので、全然採用できていないんですよ~」

そんな声を最近至るところでよく聞く。

キャリア採用

CHRO(最高人事責任者)エバンジェリストの橋本(@yuzo0201)です。

これまでにたくさんの方の採用面接をしてきました。その数およそ4万人。

たくさんの面接経験を経た上で、自分なりに「最高の面接をするには ...